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河南省學(xué)計算機去哪個(gè)職業(yè)學(xué)校

2021-08-06 10:47 來(lái)源:鄭州北大青鳥(niǎo)
    河南省學(xué)計算機去哪個(gè)職業(yè)學(xué)校?近日,華為的天才少年計劃再招進(jìn)兩名員工,其中一人更是拿到182萬(wàn)到201萬(wàn)元最高年薪。據了解,這項計劃是華為的總裁任正非為了提高自身企業(yè)的生命力和技術(shù)能力,在2019年提出的:招募20-30名科技人才,并給予他們高薪。然而次年就招募了200-300名的科技人才。不僅是華為,其他企業(yè)也紛紛加入了搶人大戰。
    京東
    京東集團宣布自2021年7月1日開(kāi)始到2023年7月1日,用兩年時(shí)間,將員工平均年薪由14薪逐步漲至16薪,在2021年7月1日之前的基礎上直接漲薪兩個(gè)月。此次漲薪對于管理、經(jīng)理和產(chǎn)品技術(shù)全覆蓋,對部分地區和部分工種的基礎員工也進(jìn)行漲薪。同時(shí),京東每年也為員工繳納包括商業(yè)保險在內的六險一金,確保他們醫有所保、老有所養。
    小米
    7月2日,雷軍就在微博上發(fā)布,向小米3904名員工授予約7000萬(wàn)股的股票,獎勵優(yōu)秀青年工程師、優(yōu)秀應屆生和團隊核心崗位的優(yōu)秀員工,以及年度技術(shù)大獎獲得者。據小米發(fā)布的公告表示,以授出獎勵日的股份收市價(jià)26.20港元計算,此次獎勵股份的總額達18.4億港元,人均獎勵約47萬(wàn)港元,折合人民幣39.29萬(wàn)元。
河南省學(xué)計算機去哪個(gè)職業(yè)學(xué)校
    7月6日,就發(fā)布了新的激勵計劃,向小米技術(shù)專(zhuān)家、新十年創(chuàng )業(yè)者計劃首批入選者、中高層管理者等122人,獎勵約1.2億股小米股票。
    另外,雷軍還舉辦了“青年工程師激勵計劃”,據了解,首批就入選了700名優(yōu)秀的青年工程師,其中最年輕的才24歲。主要涉及崗位包括一線(xiàn)研發(fā)工程師、測試工程師、產(chǎn)品經(jīng)理、設計師等。
    近年來(lái),互聯(lián)網(wǎng)越來(lái)越意識到人才的重要性,想要利用更加豐厚的條件,吸引人才、留住人才。進(jìn)入這些大廠(chǎng),能見(jiàn)到更多技術(shù)大牛的同時(shí),也能拿到比別人更高的薪酬。你心動(dòng)了嗎?來(lái)北大青鳥(niǎo)鄭州翔天信鴿計算機培訓學(xué)校,學(xué)習IT技術(shù),你也能拿到令人心動(dòng)的offer。
    北大青鳥(niǎo)職業(yè)學(xué)校是專(zhuān)門(mén)培養IT計算機人才的職業(yè)學(xué)校,在1999年由北大青鳥(niǎo)集團與印度阿博泰克公司合資成立,是一家專(zhuān)業(yè)的IT職業(yè)教育公司。在那個(gè)年代,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展還沒(méi)有那么迅速的時(shí)候,北大青鳥(niǎo)仍然堅信未來(lái)的世界是科技的時(shí)代,北大青鳥(niǎo)堅信教育改變生活,為新時(shí)代培養實(shí)用型計算機人才,在一路的艱辛發(fā)展中。 
  鄭州北大青鳥(niǎo)翔天信鴿校區2006年辦學(xué),至今發(fā)展已經(jīng)有16年了,可以說(shuō)跟隨著(zhù)總部的發(fā)展步伐已經(jīng)四分之三的歲月了,不斷地創(chuàng )新以及改革,在激烈的市場(chǎng)競爭之中一直前行,并且不斷調整改進(jìn)課程設置與社會(huì )需求脫節、教材更新滯后于計算機技術(shù)發(fā)展的現狀,將職業(yè)課程體系與校方現有的教學(xué)優(yōu)勢相結合,開(kāi)發(fā)出針對于職業(yè)院校的計算機教育產(chǎn)品。
  數萬(wàn)名的IT人才通過(guò)鄭州北大青鳥(niǎo)翔天信鴿校區的職業(yè)教育走向社會(huì ),職業(yè)教育實(shí)質(zhì)上就是一種就業(yè)教育,北大青鳥(niǎo)不僅教授學(xué)員技術(shù),而是通過(guò)對與企業(yè)、市場(chǎng)對于IT人才的技術(shù)需求,教授學(xué)員實(shí)用主流的技術(shù),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)日新月異,只有保證技術(shù)的實(shí)用性,技能的專(zhuān)業(yè)性,學(xué)員的就業(yè)才能有保障
    為什么鄭州北大青鳥(niǎo)翔天信鴿學(xué)校的學(xué)員就業(yè)這么好呢,接下來(lái)就帶你揭秘?
    強大的就業(yè)指導團隊
    各校區的就業(yè)老師們都長(cháng)期與招聘企業(yè)溝通交流,了解各類(lèi)企業(yè)的人員需求,學(xué)員在最后就業(yè)階段會(huì )受到規范性的五步就業(yè)指導訓練。
河南省學(xué)計算機去哪個(gè)職業(yè)學(xué)校
    COT課程
    在第二學(xué)年, COT課全部圍繞就業(yè)內容設置,通過(guò)一個(gè)程序員在從入職企業(yè)第一天到最后的全方位發(fā)展為主線(xiàn),讓學(xué)員清楚知道開(kāi)發(fā)程序員是如何在企業(yè)及團隊中工作的,工作中會(huì )遇到哪些問(wèn)題、如何解決。同時(shí),還會(huì )有大量的就業(yè)指導工作,其中包括簡(jiǎn)歷撰寫(xiě)、簡(jiǎn)歷投遞、面試心態(tài)、面試技巧等諸多內容,全方位指導就業(yè)工作。
    就業(yè)模擬訓練
    就業(yè)前針對學(xué)員的項目能力、表達能力及面試能力進(jìn)行專(zhuān)門(mén)性訓練,定期組織模擬面試訓練,學(xué)員在前期已經(jīng)針對語(yǔ)言表達能力進(jìn)行過(guò)訓練,最后這個(gè)階段主要就是針對技術(shù)題及人事面試題進(jìn)行沖刺性訓練,每個(gè)同學(xué)都會(huì )得到中心下發(fā)的面試寶典,上面記錄的都是近年企業(yè)常見(jiàn)的各類(lèi)面試題,學(xué)員在每天語(yǔ)言訓練的時(shí)候需要進(jìn)行面試題背誦及解答,同時(shí)通過(guò)模擬面試,就業(yè)老師會(huì )對學(xué)員知識掌握的情況進(jìn)行了解,便于后期指導就業(yè)及推薦就業(yè),同時(shí)也針對學(xué)員面試過(guò)程的問(wèn)題給與指導及糾正。
    校園招聘會(huì )
    在進(jìn)入到了求職期,中心會(huì )針對就業(yè)旺季不定期組織校園招聘會(huì ),邀請學(xué)校的合作企業(yè)來(lái)學(xué)校進(jìn)行講座及面試,這樣部分學(xué)員在不用出校門(mén)的時(shí)候就可以成功入職。同時(shí),校區也會(huì )安排學(xué)員去企業(yè)面試,指導學(xué)員在網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷找到合適的工作,在整個(gè)求職過(guò)程中就業(yè)老師會(huì )全程跟蹤,包括面試過(guò)程的問(wèn)題、面試邀約的問(wèn)題、、面試安排、入職注意事項等內容都會(huì )給予指導。
河南省學(xué)計算機去哪個(gè)職業(yè)學(xué)校
    二次推薦
    校區的就業(yè)老師會(huì )持續關(guān)注學(xué)員入職后的情況,如果有更好機會(huì )也會(huì )為學(xué)員做二次推薦,按照北大青鳥(niǎo)職業(yè)教育統一的就業(yè)工作要求,對每一位學(xué)員都有三年的職業(yè)關(guān)懷政策,所以不要以為學(xué)生一畢業(yè)了,校區就不管不問(wèn)了,職業(yè)關(guān)懷會(huì )一直陪伴學(xué)員。
    就業(yè)活動(dòng)
    針對畢業(yè)學(xué)員的高質(zhì)量就業(yè)活動(dòng)。各校區會(huì )不定期的組織校友分享會(huì ),邀請已經(jīng)畢業(yè)工作的學(xué)長(cháng)們回學(xué)校聊聊自己的工作情況。同時(shí)對于已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)員,校區也會(huì )組織校友座談會(huì ),讓大家有交流的平臺,擴大自己的社會(huì )交際圈,校區老師也會(huì )參加,老學(xué)員跟老師敘敘舊,講講自己后續的發(fā)展計劃,交流工作心得和工作中遇到的問(wèn)題和思考。
    在北大青鳥(niǎo)職業(yè)教育的學(xué)習中,除了有科學(xué)的課程設置和課下嚴格的監督管理,圍繞學(xué)會(huì )學(xué)懂和成功轉變職業(yè)人的方面,還設置了很多豐富的課程實(shí)施方法,同時(shí)各校區都會(huì )不定期組織各類(lèi)型比賽,讓學(xué)員實(shí)戰來(lái)提升自己,比如ppt大賽,演講比賽、網(wǎng)頁(yè)設計大賽、項目答辯等等,在提高學(xué)員技術(shù)的同時(shí),也提高學(xué)員的就業(yè)綜合實(shí)力,精彩多樣的學(xué)習生活,讓青鳥(niǎo)學(xué)員從IT菜鳥(niǎo)快速成長(cháng)為職場(chǎng)精英,成就每一個(gè)有IT夢(mèng)想的學(xué)員,成就每一個(gè)學(xué)員家庭的幸福生活。
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